Le BAC Pro. Froid & Conditionnement de l’Air
Objectifs
Installer, mettre en service et dépanner les équipements dans les secteurs énergétique du bâtiment, de la production et de la chaîne du froid industriel et commercial.
- Intervenir sur les techniques assurant le conditionnement d’air, la climatisation et le confort thermique dans les locaux
- Intervenir sur les installations frigorifiques nécessaires à la conservation des denrées et à la fabrication de produits
Pré-requis / Conditions de recrutement
Avoir un niveau 5 du même secteur professionnel ou équivalent ou bien après un positionnement dans le cadre d’une réorientation ou d’une reconvertion professionnelle.
Durée / Modalités de recrutement
- 12 mois en alternance CFA/Entreprise
- Entretien individuel et tests de recrutement
Tarifs / Délais d'accès
Prise en charge des coûts de formation par l’opérateur de compétences, gratuité pour les apprentis.
Méthodes mobilisées
- Mise en situation professionnelle en plateau technique
- Travaux pratiques, enseignements à distance
- Suivi de la formation des apprentis
Méthodes d'évaluation
- En contrôle continu et ou en cours de formation
- Examen final en cohérence avec le référentiel des certifications
Accessibilité & Contact
- Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite
- Contact : M.BESNARD responsable Unité de formation par Apprentissage en lien avec le CFA Ste Catherine LE MANS / 02 43 99 16 80
Le BAC Pro. Métiers de l’Électricité & de ses Environnements Connectés
Objectifs
- Installer, mettre en service et dépanner les équipements électrique dans les secteurs du bâtiment et de l’industrie.
- Intervenir sur les réseaux de distribution électrique, les équipements domotiques et intelligents des bâtiments ainsi que sur les installations industrielles automatisées.
Pré-requis / Conditions de recrutement
Avoir un niveau 5 du même secteur professionnel ( CAP ou équivalent ), après une classe de seconde ou après avoir été positionné dans le cadre d’une réorientation ou d’une reconvertion professionnelle.
Durée / Modalités de recrutement
- 24 mois en alternance CFA/Entreprise
- Entretien individuel et tests de recrutement
Tarifs / Délais d'accès
- Prise en charge des coûts de formation par l’opérateur de compétences, gratuité pour les apprentis.
- Une semaine à un mois avant le début de la formation
Méthodes mobilisées
- Mise en situation professionnelle en plateau technique
- Travaux pratiques, enseignements à distance
- Suivi de la formation des apprentis
Méthodes d'évaluation
- En contrôle continu et ou en cours de formation
- Examen final en cohérence avec le référentiel des certifications
Accessibilité & Contact
- Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite
- Contact : M.BESNARD responsable Unité de formation par Apprentissage en lien avec le CFA Ste Catherine LE MANS / 02 43 99 16 80
Le BMA Brevet des Métiers d’Arts Option Graphisme & Décors graphiques
Objectifs
- Réaliser des travaux de communication visuelle et graphique
- Réaliser des illustrations publicitaires
- Définir un cahier des charges de comunication
- Analyser, préparer et réaliser un support prototype de communication….
- Préparer, fabriquer et installer une signalétique et/ou un décor graphique
Pré-requis / Conditions de recrutement
- Être titulaire d’un CAP Signalétique et Décors Graphiques ou d’un diplôme ou d’un titre du même secteur professionnel de niveau 3
- Être titulaire d’un Bac après un positionnement validé par l’UFA dans le cadre d’une réorientation ou d’une reconvertion professionnelle.
Durée / Modalités de recrutement
- 24 mois en alternance CFA/Entreprise
- Entretien individuel et tests de recrutement
Tarifs / Délais d'accès
- Prise en charge des coûts de formation par l’opérateur de compétences, gratuité pour les apprentis.
- Une semaine à un mois avant le début de la formation
Méthodes mobilisées
- Mise en situation professionnelle en atelier
- Travaux pratiques, enseignements à distance
- Suivi de la formation des apprentis
Méthodes d'évaluation
- En contrôle continu et ou en cours de formation
- Examen final en cohérence avec le référentiel des certifications
Accessibilité & Contact
- Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite
- Contact : M.BESNARD responsable Unité de formation par Apprentissage en lien avec le CFA Ste Catherine LE MANS / 02 43 99 16 80
Le BTS Electrotechnique
Objectifs
Spécialiste des installations électriques “intelligentes”, ce technicien ou technicienne intègre les technologies numériques, communicantes et les objets connectés au service des enjeux énergétiques.
- Concevoir, optimiser et maintenir ces installations électriques depuis le point de production de l’énergie jusqu’aux utilisations.
- Intervenir dans le cadre de travaux neufs, de rénovation, d’adaptation ( extension, amélioration, optimisation, sécurisation ) et de maintenance
- Analyser, diagnostiquer, conduire un projet, réaliser, mettre en service, assurer la maintenance d’un équipement électrique.
Pré-requis / Conditions de recrutement
Être titulaire d’un BAC S (SI), d’un BAC STI2D, d’un BAC PRO MELEC ou d’un diplôme de niveau 4 après positionnement dans le cadre d’une réorientation ou d’une reconvertion professionnelle.
Durée / Modalités de recrutement
- 24 mois en alternance CFA/Entreprise
- Entretien individuel et tests de recrutement
Tarifs / Délais d'accès
- Prise en charge des coûts de formation par l’opérateur de compétences, gratuité pour les apprentis.
- Une semaine à un mois avant le début de la formation
Méthodes mobilisées
- Mise en situation professionnelle en plateau technique
- Travaux pratiques, enseignements à distance
- Suivi de la formation des apprentis
Méthodes d'évaluation
- En contrôle continu et ou en cours de formation
- Examen final en cohérence avec le référentiel des certifications
Accessibilité & Contact
- Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite
- Contact : M.BESNARD responsable Unité de formation par Apprentissage en lien avec le CFA Ste Catherine LE MANS / 02 43 99 16 80
Les Indices de Performance
BAC Pro. tfca
1an Terminale
Entrées en formation
2021
0
2020
1
2019
5
Abandons ou ruptures de contrats
2021
0
2020
0
2019
1
Inscrits à l’examen
2022
0
2021
1
2020
5
Réussite à l’examen
- 2021 100%
- 2020 100%
- 2019 0%
BAC Pro. melec
1an Terminale
Entrées en formation
2021
1
Abandons ou ruptures de contrats
2021
0
Inscrits à l’examen
2022
1
Réussite à l’examen
- 2020/22 0%
BMA AGS
2ans
Entrées en formation
2021
4
2020
5
Abandons ou ruptures de contrats
2021
1
2020
2
Inscrits à l’examen
2022
9
2021
8
Réussite à l’examen
- 2021 100%
BTS ELECTROTECH
Entrées en formation 2ans
2020
2
2019
7
2018
4
Entrées en formation 1an 2ème année
2021
1
Abandons ou ruptures de contrats
2021
0
2020
1
2019
0
Inscrits à l’examen
2022
3
2021
6
2020
4
Réussite à l’examen
- 2021 84%
- 2020 100%
- 2019 100%
- 2018 100%
Infos pratiques de l'Apprentissage St Joseph La Salle
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Frédéric DEVAUX
Directeur Délégué aux Formations Professionnelles et Technologiques Pôle Indus.
Responsable UFA Unité de Formation par Apprentissage
Information Apprentissage
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